У Вінниці фіксують нестачу водіїв тролейбусів та автобусів. Через кадровий дефіцит Вінницька транспортна компанія змушена тимчасово коригувати графіки руху на окремих маршрутах. Водночас підприємство активно шукає нових працівників і запрошує охочих приєднатися до команди.
На маршрутах працюють сучасні низькопідлогові тролейбуси «Богдан» 70117. Вони оснащені ергономічними сидіннями, мають кондиціонер у кабіні, гарну шумоізоляцію та м’яку ходу. За словами начальника маршруту Олександра Кільчицького, така техніка суттєво знижує втому під час роботи і дозволяє водіям зосередитись на безпечному перевезенні пасажирів.
Тут усе зроблено для комфорту людини за кермом. Така машина допомагає працювати з гідністю і доставляти людей туди, де на них чекають, – зазначає Кільчицький.
Важливо, що у колективі новачкам допомагають досвідчені водії. Валентина Косій, яка вже 36 років за кермом, передає свої знання молодим працівникам і з гордістю говорить про професію:
Це не просто кермо. Це можливість бути корисною місту, громаді. Тут важлива не тільки техніка, а й людяність. Від тебе залежить безпека, комфорт і час інших людей.
Кого шукають і що пропонують
У компанії наголошують: попит на водіїв залишається високим. Потрібні люди, які готові працювати на тролейбусах і автобусах та усвідомлюють відповідальність професії. Основні переваги роботи:
- офіційне працевлаштування;
- стабільна зарплата;
- повний соціальний пакет;
- навчання на базі підприємства та підтримка від колег;
- робота на сучасному транспорті з комфортним обладнанням.
Через нестачу персоналу у місті тимчасово можуть змінювати графіки руху. У підприємстві дякують вінничанам за розуміння та запевняють, що роблять усе можливе, аби пасажири не відчували незручностей.
Як приєднатися до команди
До роботи можуть долучитися усі охочі віком від 21 року. Для керування автобусами необхідна наявність категорії D. За додатковою інформацією слід звертатися до відділу кадрів за адресою: Хмельницьке шосе, 29 або за телефоном: 067-587-07-80.
Немає коментарів